エンジニアの“実務力”を可視化する
1000問以上の豊富な問題や
レポート機能により、
スキルファーストなエンジニア評価
＜調査方法：実数調査＞調査期間：2023 年1 月11 日（水）～1 月23 日（月）／調査概要：「コーディングテストサービス」4 サービスを対象にしたデスクリサーチ及びヒアリング調査
／調査実施：株式会社ドゥ・ハウス／比較対象企業：コーディングテストサービス運営企業3 社（4 サービス）※日本国内に本社がある企業に限定
TrackTest サービス紹介
400+
1,000,000+
1,000+
3,000+
128カ国
導入企業
※一部企業のみ表示／アルファベット順
Track Testが
できること
履歴書や面接だけではわかりづらい
エンジニア候補者の
“実務力”を可視化する
Track Test（トラックテスト）は、豊富な1000問以上の問題を組み合わせることで、自社独自の技術課題を簡単に作成・配信します。候補者から提出されたソースコードを自動採点し、レビューができる、コーディングテストツールです。
これまで職歴書や、数時間の面接だけではわかりづらかったエンジニア候補者の実務のスキルを可視化すると共に、選考プロセスにおけるスキル見極めのコストを削減することが可能です。
実績に基づく３つの提供価値
400社以上の導入実績
「あらゆる業界にて、技術選考プロセス設計の事例が豊富」
DX推進・デジタル組織の内製化をおこなう大手から、ベンチャー・スタートアップまで幅広い企業が、エンジニア採用・評価・育成のシーンにて、Track Testを活用。
累計400社以上の実績をもとに、Trackカスタマーサクセスチームが伴走しながら最適な技術選考のプロセス設計をサポートします。
1000問以上の問題ライブラリー
「候補者の本来の実務スキルや活躍ポテンシャルを正確に測定」
開発ポジションや求められるスキル要件に応じて、1000問以上のオフィシャル問題をご用意。
ITやプログラミングの知識を問うクイズ形式から、アルゴリズム、フロントエンド、バックエンド、インフラ、セキュリティ、ネットワーク、AIなど実務力を測る実践的な問題まで、幅広く提供しています。
100万件以上の受験データ
「蓄積された膨大な受験データをもとに、自社の合格ラインを設定」
世界中で、100万件以上の受験データがプラットフォームに蓄積されているため、問題ごとの平均スコアや偏差値がわかります。
導入当初に多くの人事やエンジニアの担当者が悩まれる「合格ラインの決定」も、統計データを元にスムーズに設定することが可能です。
また、ソースコードの実行ログなど、技術面接でエンジニアがコードレビューをする機能も充実しています。
社内での活用事例
Track Testを起点に実現する、データ・ドリブンな人材育成と最適配置
～可視化したスキルデータを基軸に、個別の学習ロードマップ・学習コンテンツ提供・プロジェクトマッチングまで。
Trackは「評価・育成・配置」をシームレスに繋ぎ、一気通貫で組織づくりを支援します。～
従業員数：10,000人以上
業界業種：通信 / インフラ
技術スキルの可視化で
適切なアロケーションや
給与に紐づけた評価体制の構築
現状課題
- 社員の実務力／スキルが把握できていなく適切なアロケーション（配置）ができていない
- チーム内／社内の評価の仕組みに留まるので本人の市場価値と給与が紐づいていない
実施内容
内製エンジニア向けのコアコンピテンシーを策定し技術評価（11項目）でTrack Testを活用
成果
客観的／定量的な判断基準と仕組み構築
プロジェクトアサインの精度／満足度向上
評価に対する満足度向上
従業員数：500〜1000人以下
利用部署：インターネット関連
属人的/形骸化した
仕組みから脱却し
エンゲージメントの向上
現状課題
- ITSSを参考にスキルマップを作成し運用していたが、実務との乖離が生じ運用が形骸化している
- 社員の自己申告での評価/判断となるため客観性が乏しく、社員の本当のスキル/素養が不透明
実施内容
Track Testを活用し、一部の部署から実務に近いスキルアセスメントを実施しサンプルデータを取得
1on1の際に解答結果/解答プロセスを見ながら結果のフィードバックやキャリア面談を実施
成果
形骸化していた評価の仕組みからの脱却
社員のエンゲージメント/スキルアップ
社員へのキャリアパス設計支援ができる状態
スキルベースのエンジニア採用へ。
まずは貴社で“使えるか”を体感してください。
ぜひお確かめください。 実際の問題・レポートを体験！
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試験作成ができる
エンジニア職種・役割の
一例
システムエンジニア
基本情報技術者試験や IT パスポート試験に相当する基礎知識を問う選択式問題や、アルゴリズムやデータ構造の扱い、データベース実装・Webフロントエンド技術など、エンジニアとして求められる実践的なコーディングスキルや選択式問題を多数用意しております。
インフラエンジニア
シェルスクリプトを記述するコーディング問題や、セキュリティ・Unix / Linux の基礎から応用まで幅広い範囲の知識を問うための選択式問題を取り揃えております。
ITコンサルタント
社内外のエンジニアとの円滑なコミュニケーションを行う能力を測るため、広範な IT と経営全般に関する総合的知識の有無を問う基本情報技術者試験や IT パスポート相当の選択式問題を用意しております。
ネットワークエンジニア
OSI モデルを初めとする基礎的なネットワーク知識を問う選択式問題から、Unix / Linux や CiscoSystems 社製品を利用した実践的なネットワーク知識を問う選択式問題まで、多様な問題を用意しております。
フロントエンドエンジニア
React や Vue を含む任意のフレームワークを用いたフロントエンドの実装問題、JavaScript や TypeScript を用いたアルゴリズム問題、HTML, CSS, JavaScript の個別技術の能力を問うコーディング問題で、実践的な能力を測ることができます。また、セッションや DOM 操作などの選択式問題を使って、基礎的な知識を問うこともできます。
プロダクトマネジャー
アジャイル開発についての知識を問う選択式問題や、エンジニアとのコミュニケーションに必要となる基本情報技術者試験や IT パスポート相当の広範な IT と経営全般に関する総合的知識の有無を問うことができます。
セキュリティエンジニア
ウェブアプリケーションや社内セキュリティにおける基礎的な脆弱性やセキュリティ対策についての選択式問題や、Linux 環境でのセキュアなシステム設計・サーバー構築についての選択肢問題を用意しています。また、セキュアプログラミングについてのコーティング問題も用意しております。
フルスタックエンジニア
API 呼び出し・API エンドポイント作成・シェルスクリプト・SQL といった、バックエンドエンジニアの基礎能力を実践的なコーディング試験で測ることができます。
QAエンジニア
品質保証のための基礎知識を問う選択式問題を用意しています。また多様な QA 対象に対応するために、必要な技術的知識を問うための設問が多くの技術領域で用意されています。
バックエンドエンジニア
API 呼び出し・API エンドポイント作成・シェルスクリプト・SQL といった、バックエンドエンジニアの基礎能力を実践的なコーディング試験で測ることができます。
DX人材
Excel / Google Sheets といった基本的な IT 系事務能力を事前に計測し、能力が担保された人材を採用することで、社内の DX (デジタルトランスフォーメーション) を促進できることが期待できます。また、広範な IT と経営全般に関する総合的知識の有無を問うために、基本情報技術者試験や IT パスポート領域の問題を数多く取り揃えております。
クラウドエンジニア
AWS、GCP といった主要なクラウドサービスの基本的知識を問う選択式問題を提供しています。また、クラウドを利用するのに欠かせない、API エンドポイントの呼び出し方法・シェルスクリプトに実践的な能力をコーディングテストで測ることができます。さらに、クラウドを利用してエンドポイントをフルスクラッチで自作するような発展的な問題も取り揃えています。
データベースエンジニア
SQL 文を書くコーディング問題や、インデックスによるパフォーマンス改善を行うコーディング問題により、実践的な能力を測ることができます。また、データベース一般についての基礎知識を問う選択式問題も用意しております。
ゲームエンジニア
衝突検知のような二次元・三次元の幾何が関係する様々なコーディング問題と、基本的な幾何や数学を理解しているかを問うための選択式問題を取り揃えています。
AI・データサイエンティスト
機械学習モデルを与えられた指標を最大化するように作成するコーディング問題や、与えられたビジネス課題から自ら適切な評価指標を考えるようなコーディング問題を取り揃えております。また、ビジネス職のための機械学習や統計分析のリテラシーを測る選択式問題や、近年発展が目覚ましい生成 AI の利用およびプロンプトエンジニアリングについての選択式問題を用意しております。
モバイルエンジニア
Java, Scala, Swift, Kotlin など、モバイルアプリケーション開発に必要となるプログラミング言語を用いたコーディング問題やアルゴリズム問題を多数取り揃えております。
ハードウェア・組み込み
組み込みシステムならではのパフォーマンスチューニング、C 言語におけるパフォーマンスチューニング、レジスタ、組み込みシステムでの開発手法についての選択式問題を用意しております。また、C 言語でのメモリ管理やセキュアプログラミングについてのコーディング問題も用意しております。
試験結果からわかること
累計100万人以上の受験データをもとに、エンジニアのスキルや特徴を把握することができます。
試験全体サマリー
候補者が獲得したスコアや、
配信した試験全体での順位を
確認できます。
問題別の回答詳細
難易度や領域の異なる問題を
組み合わせることで、
候補者の実力レベルや
得意・苦手領域を把握できます。
ソースコード履歴
ソースコードの実行ログ履歴から、
候補者の思考プロセスを把握できます。
エンジニアのコードレビュー
複数のエンジニア選考官での
レビュー結果が
一目でわかります。
スキルの「見える化」体験、今すぐ。
実際の問題に挑戦し、どんなレポートが出るのかを無料で確認できます。
まずはお試しください。 試験〜レポートまでを体験！
今、求められる採用の“見える化”を資料でご紹介。 資料ダウンロードはこちら
大学教授による
監修・共同開発
不正受験を防止するためのソースコード解析をはじめ、問題のクオリティ担保や採点精度の向上に取り組んでいます。
- 株式会社ギブリー 技術顧問
東京大学名誉教授
IPA未踏 統括PM -
竹内 郁雄 氏
たけうち・いくお
- 会津大学 上級准教授
博士（コンピュータ理工学）
Aizu Online Judge 創設者 -
渡部 有隆 氏
わたのべ・ゆたか
「Trackは変化に対応しながら、
その時代に必要とされるスキルを評価できる」
総勢100名以上の
問題開発に関わる
クリエイターコミュニティによる問題開発
GAFAを含む世界トップクラスの
IT企業で働く現役エンジニアから、大学教授まで。
専門分野ごとの問題開発クリエイターがプラットフォームを支える。
Track Testの問題は、総勢100名を超える問題開発コミュニティのメンバーによって開発されています。
アルゴリズム分野では、競技プログラミングサイト AtCoder における最上位クラスの成績であることを示すレッドコーダーが3名、上位7%以上を示す青色以上のレーティングを持つクリエイターが16名所属。日本最高レベルのアルゴリズムエンジニアが Track のコーディング問題を作成・監修しています。
バックエンド・フロントエンド・セキュリティをはじめとした幅広い分野から出題される問題は、GAFAM やメルカリを始めとした世界でもトップクラスの IT 企業の現役エンジニアが支えています。現役のバックエンドエンジニア・セキュリティエンジニア・組み込みエンジニア・データサイエンティストや、Golang や blender といった有名な OSS へのコントリビュータもコミュニティに所属しており、現場で使われる最先端の技術を学び続けてきた現役エンジニアが、コミュニティの一員として幅広い問題の質を担保しています。
専門分野に合わせて、導入企業のエンジニアチームと共に、自社技術を活用した問題の開発などにも力を入れています。
専門家たちがつくった問題で、スキルを正しく測る。
一流エンジニアと大学教授の知見が詰まった問題を、ぜひ体験してください。
本物のスキルチェックを、まずは無料で。 試験〜レポートまでを体験！
導入前に確認しておきたい要点を、わかりやすく1冊に。 資料ダウンロードはこちら
テスト受験までの流れ
お問い合わせ
ヒアリング（無料サンプル試験発行）
ご契約
自社に合わせて
試験問題をカスタマイズ！
ご導入・ご活用事例
新卒・中途・海外採用から、社内の人材育成、評価に関わる事例まで、さまざまな利用シーンにて活用いただいています。
case study
user's voice
東京ガス株式会社 様
Track Testでは簡易なフロントエンドの実装など、より実践的なコーディングテストが実施でき、定量的に候補者を評価することができます。
所属しているエンジニアの負担を軽減しつつも、候補者のスキルをよりプロダクト開発に近い問題で計測できる点に魅力を感じ、Track Testを採用させていただきました。
丸紅ITソリューションズ株式会社 様
採用基準が面接に一存しており曖昧な状態を脱するために、Track Testを導入しました。現在、面接では見極めきれない部分をテストに置き換えています。
Track Testはコーディングに加えてIT知識を問う設問も設定可能なため、セキュリティ、ネットワーク、クラウドサービス、AI等先端技術、業務システム開発含む各種PMなど、職種ごとに試験を作って運用しています。
実績ある企業が選んだ理由を、
今すぐご確認ください。
評価レポートも確認できます。 試験〜レポートまでを体験！
信頼されるスキル評価ツールの全体像を資料でご紹介 資料ダウンロードはこちら
さまざまな業界の企業に、
Track Testを
ご利用いただいています。
Track Test（トラック・テスト）の受験者は、
全世界で累計100万件を突破。
エンジニア採用試験として最も使われる
コーディングテストツールです。
＜調査方法：実数調査＞調査期間：2023 年1 月11 日（水）～1 月23 日（月）／調査概要：「コーディングテストサービス」4 サービスを対象にしたデスクリサーチ及びヒアリング調査
／調査実施：株式会社ドゥ・ハウス／比較対象企業：コーディングテストサービス運営企業3 社（4 サービス）※日本国内に本社がある企業に限定
400+
1,000,000+
1,000+
3,000+
128カ国
エンジニア候補者の
より良い選考体験を
つくります
強いエンジニア組織づくりは
”選考プロセス”から始まります。
Track Testは、選考における無意識なバイアス（性別・国籍・学歴・職歴など）を無くし、エンジニアの技術力を正しく評価できる、本来あるべき選考体験をつくります。
職歴書や面接だけではわからない、実務のスキルを可視化することで、ミスマッチのない採用と強いエンジニア組織づくりに貢献します。
よくある問い合わせ
導入前の不安・疑問
Q
どんな採用課題が解決できますか？
ミスマッチの解消、現場/人事の工数削減、応募数/承諾率の改善、採用の標準化（担当者が変わっても採用できる状態）、自社に合った採用基準策定などを解決します。
採用課題に応じた解決事例はこちら
Q
どの職種に対応していますか？
現在は以下の職種に対応した問題をご用意しております。
フルスタックエンジニア、AI・データサイエンティスト、ハードウェア・組み込み、プロダクトマネジャー、ゲームエンジニア、バックエンドエンジニア、フロントエンドエンジニア、データベースエンジニア、システムエンジニア、ITコンサルタント、新卒DX人材、モバイルエンジニア、インフラエンジニア、ネットワークエンジニア、セキュリティエンジニア、クラウドエンジニア
Q
テストの対象者や推奨レベルを教えてください
エンジニアはもちろん、デジタル人材や総合職向けの試験など幅広くご用意しています。
料金・契約
Q
料金体系や契約期間についてまとまった資料はありますか？
料金体系や契約期間は、ご利用のプランによって変動するため、お問い合わせください。
Q
無料トライアルはありますか？
はい、ございます。
こちらからお申し込みが可能です。
Q
初期費用はかかりますか？
はい、かかります。
ご契約のプランによって初期費用が変わるため、お打ち合わせにてご案内しております。
お打ち合わせのご希望はこちらからお問い合わせください。
導入・運用
Q
導入までの期間は？
契約後、最短1週間で導入可能です。
Q
ATSとの連携はできますか？
はい、できます。
現状ご連携いただけるATSは、Sonar ATS、i-web、Access Online、E2R PROとなります。
Q
テスト内容はカスタマイズ可能ですか？
はい、可能です。
Track Testに収録されている問題を自由に組み合わせて、自社独自のテストを作成可能です。
自社だけのオリジナル問題も作成が可能です。
Q
自社独自のオリジナル問題は作成できますか？
はい、可能です。
すでに社内で使っているプログラミングテストをTrack上に導入することも可能です。
評価内容・技術スタック
Q
どの開発言語に対応していますか？
JavaScript (browser)、JavaScript (Node.js)、Java、C++、C#、C、Python3、Go、HTML、SQL、Ruby、PHP、CSS、Haskell、Kotlin、Swift、Groovy、Perl、Scala、Rust、TypeScript、Dartなど様々な言語に対応しています。
Q
問題の種類を知りたい
知識を測る「クイズ問題」、実務力を測る「実装問題」、プログラミング力を測る「アルゴリズム問題」「関数問題」、応用力を測る「AIチャレンジ」の5種類がございます。
実際にどのような問題が用意されているかは、お問い合わせください。
候補者・受検者対応
Q
受験環境に制限はありますか？
制限はありません。
ブラウザでの受験・ローカル環境での受験をお選びいただけます。
Q
スマホでの受験は可能ですか？
ご受験は、PCのみでの受験となります。
実績・その他
Q
外国語対応はありますか？
はい、英語に対応しております。
「Trackは測定の精度を上げる努力が
並々ならないところが素晴らしいと思います」